草长莺飞，春回大地，4月是万物复苏、生机蓬勃的一月，2022年4月月度晨会如约而至。本次月度晨会由总经办范林军先生主持，董事长余永山先生，研发中心总监唐小俊先生，聚邦企管梁老师等领导及嘉宾出席本次晨会。
总经办范林军先生主持早会优秀表彰是诺菲特门窗的传统，每月月度晨会都会对宿舍6S评比，优秀职员、优秀治理举行表彰，希翼经过表彰优秀，给大伙儿树立模范，让大伙儿在日子以及工作中向优秀看齐，不断进步。余董为优秀治理颁发奖励余董为优秀职员颁发奖励余董为优秀宿舍颁发奖励优秀职员代表陈远威分享获奖感言招商部优秀员艳羡工代表陈远威分享获奖感言：谢谢领导及同事对我工作的支持与关注，很荣幸在过去一年公司进展壮大的历程中有我的身影，在今后的工作中也会严格要求自个儿，不断进步。最终祝福公司事业蒸蒸日上，不断进展壮大。研发中心总监唐总做晨会分享研发中心总监唐总经过 土豆的故事 ，引出今天的分享主题 环境习惯性 。土豆凭借优秀的时刻、空间、气候的习惯性，替代高产的红薯成为中国第四大主粮，也入选许多国家的粮食储备战略名单。同理，企业进展需要习惯市场环境，个人的职业进展也需要习惯企业环境，融入企业当中。当企业不断进展壮大，作为企业职员也需要不断提升自身综合能力，跟上企业进展步伐才不可能被淘汰。聚邦企管梁老师做晨会分享聚邦企管梁老师在晨会分享中列举了许多生产执行当中的小案例，提醒创造生产同事注意改正之余，让其他中心部门引认为鉴。许多简单的小事，并不花费大伙儿多少时刻，但只要付诸行动，关于工作效率提升基本上有帮助的。其次算是生产创造过程的安全问题，安全生产意识需要不断地灌输到实际的生产工作当中。余董发表晨会说话会议的最终，余董为本次晨会做总结发言：① 工作状态妨碍工作结果，保持良好的精神状态是每个人都需要坚持的工作态度。面对工作中的难题、情绪，我们要做的不是抱怨、吐槽，而是为自个儿加油打气，并理清头绪，攻克难关。② 3月，我们用亮眼的业绩为2022年就开了一具好头，然而接下来的4月、5月乃至全年的工作，仍需各个中心部门不懈怠，齐心协力，才干圆满完成。③ 安全，生产安全、日子安全、疫情防护都特别重要，希翼大伙儿无论在公司工作、依然外出出差，都需要注意自身安全防护。 各治理层及获奖人员合影留念3月是好的开始，4月让我们接着努力，不断前行，携手再创佳绩！
