1、 通过电脑或手机任意调光led工矿灯的暗亮程度，由完全关闭调到当前灯具的瓦数。
2、 查看每个库房的灯具电费使用情况。
3、 哪些灯具在正常使用，当灯具出现了故障，是属于哪个位置的，系统智能故障提醒，并实时反馈到管理员的手机和电脑上。
4、 可随时统计灯具的库存情况，更换情况及故障率等。
调光led工矿灯，不仅适合企业使用，为许多能源管理公司、安装工程服务公司、服务外包公司带来了福音，提供了更便捷的工作模式，远程多客户管理，多用户管理，可视化操作，主动、智能的为客户服务，提升客户满意度，降低客户投诉率。
多照明推出的大功率智能调光技术，不仅适合于调光LED工矿灯，也适合于任意工程灯具，工业灯具调光的应用。
消费者之所以愿意花费时间和金钱进店消费，说明其对该品牌及产品已经有了基本的认知和认可。终端服务人员如何把这种基础的认可转化为长期的消费并通过有意识的活动，引导消费者了解企业文化进而让其形成品牌忠诚度，这是照明企业需要在品牌策划形成初期就要考虑的。终端服务人员是品牌推广和维护的关键环节，他们的肢体语言、面部表情在某种程度上都代表了品牌的移动，也是传递和推广品牌的过程。
然而，遗憾的是，许多企业没有意识到这一点，照明高层管理者与其每天都在绞尽脑汁的策划活动、投放广告以及刻意的美化包装店面或者产品，不如聚焦和放大品牌因素各环节。不然，照明企业的品牌推广及落地只能是头重脚轻式的自我吹嘘及空谈。
真正能够实现品牌落地并在终端形成口碑的，除了产品本身质量过硬之外，如何加强终端服务人员与消费者良好的沟通互动才是最为重要的。否则，阻碍品牌成长的不是别人，而是企业自己。
成功的品牌推广企业首先应该先学会摸透消费者的心理活动变化，进而调整自身的产品、服务以及环境去满足这种变化，只有不断的变化才能造就持久的品牌活力和品牌竞争力。终端服务人员是品牌推广和维护的关键环节，他们的肢体语言、面部表情在某种程度上都代表了品牌的移动，也是传递和推广品牌的过程。
品牌推广维护在近几年LED工矿灯市场上的重要性不言而喻，这一点我们可以从近来各大国内外LED工矿灯陆续通过价格战的方式提升市占率看出，也可以观察LED工矿灯厂家在市场推广以及市场人员投入上的比例看出。然而，一厢情愿的大手笔投入就能换来市场好感度的回应吗?
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